근로복지공단

시사투데이 임소담 기자] 근로복지공단은 지난 12일 천안여자상업고등학교에서 재학생 300여 명을 대상으로 한 강의를 시작으로 ‘2014년 찾아가는 산재보험 교육’에 나섰다.

‘찾아가는 산재보험 교육’은 현재 아르바이트를 하고 있거나 취업을 앞둔 특성화 고등학교의 학생들을 대상으로 학교에 직접 방문해 산재보험 등 청소년이 알아야 할 유용한 노동관련 정보를 전달하는 것이다.

교육내용은 산재보험, 근로자 생활안정자금 융자사업, 근로자문화예술제 등 공단에서 수행하는 산재보험, 근로자복지사업 뿐만 아니라 청소년이 꼭 알아야할 근로기준법, 알바 10계명 등으로 구성돼 있다. 강의는 현장에서 실무를 담당하고 있는 공단 직원 55명으로 구성된 ‘꿈드림홍보단’이 지역별로 맡아 진행해 생동감을 더한다.

공단은 작년 충남기계공업고등학교 등 11개 학교, 4,145명을 대상으로 ‘찾아가는 산재보험 교육’을 실시한 결과, 교육 전 산재보험에 대한 청소년의 인식이 낮은 편(13%)으로 나타나 올해 관련 교육을 더욱 강화했다.

이를 위해 교육의 강사로 참여할 ‘꿈드림홍보단’을 추가 모집하고 공단 인재개발원에서 2박3일간 ‘강사 양성 교육’을 실시하는 등 강사의 전문성을 강화하고 인력풀을 확충했다.

또한 지난 5월 26일 학교안전공제중앙회와 학교 안전사고 예방과 산재보험 인식 개선을 위한 업무협약을 체결해 교육 대상 학교를 늘려갈 계획이다. 공단은 청소년이 본격적으로 아르바이트를 시작하는 여름방학 전까지 용산공업고등학교를 포함한 총 7개의 학교를 추가로 방문하게 된다.

지난해 이어 교육강사로 참가하고 있는 공단 청주지사 우다솜 주임은 “청소년도, 근로 시간이 짧아도, 산재보험에 가입하지 않은 사업장이라도 근로자를 1명 이상 고용한 사업장에서 일하다 다쳤다면 산재처리가 가능하다는 내용을 몇 번씩 강조하게 된다”며 “실제로 보상업무를 하다보면 산재보험에 대해 잘 몰라 피해를 입는 청소년들이 있어 마음이 아팠다”고 했다.

공단 이재갑 이사장은 “청소년은 아르바이트를 하는 경우가 많고 미래의 근로자이기도 하다.앞으로도 ‘찾아가는 산재보험 교육’을 통해 청소년들이 향후 사회인으로서 안전하게 일할 수 있는 기반을 마련할 수 있도록 적극적으로 노력하겠다”고 했다.

[ⓒ 시사투데이. 무단전재-재배포 금지]